Notre Histoire
Demwazèl est née d’une révolte silencieuse face à une réalité trop fréquente : dans de nombreuses communautés, les jeunes filles grandissent sans modèles, manquent d’informations et se retrouvent souvent confrontées aux grossesses précoces, à l’abandon scolaire et à la marginalisation.
Demwazèl a vu le jour en 2019 au Bénin, puis s’est implantée en Haïti en 2020 avec des campagnes combinant mentorat, sensibilisation, éducation et accompagnement psychosocial.
Aujourd’hui, Demwazèl poursuit son expansion internationale pour promouvoir l’émancipation, l’autonomisation et le bien-être des filles et des jeunes femmes.
Nos Objectifs
– Autonomie : Donner aux filles les moyens d’atteindre leur plein potentiel grâce à l’éducation et au mentorat.
– Égalité : Briser les stéréotypes de genre et promouvoir l’égalité des chances.
– Opportunités : Offrir aux filles l’accès au monde professionnel, y compris aux métiers non traditionnels.
– Leadership : Préparer une nouvelle génération de filles leaders et actrices de changement.
Nos Valeurs
Éducation : Faire de l’apprentissage un levier d’émancipation et d’autonomie.
• Solidarité :Promouvoir l’entraide et la coopération.
• Sororité : renforcer le soutien et la solidarité féminine.
• Innovation : Utiliser la technologie pour renforcer l’impact social.
• Dignité : Défendre les droits fondamentaux et protéger les filles contre les violences et discriminations.
• Leadership : Favoriser l’émergence et la visibilité de modèles féminins inspirants.
Notre Mission
Chez Demwazèl, nous sommes convaincus que chaque fille a le droit de rêver, d’oser et de construire son avenir.
Notre mission est de créer des espaces sûrs et inclusifs où les filles et jeunes femmes peuvent :
• Renforcer leur confiance en elles et développer leurs capacités personnelles et professionnelles.
• S’inspirer de modèles féminins et accéder à des opportunités.
• Explorer des carrières diverses, y compris dans les métiers non traditionnels.
• Bénéficier d’un accompagnement psychosocial et de conseils adaptés.
• Participer à des initiatives qui valorisent leur dignité, leur autonomie et leur leadership.